FAQs

Gemäß Tarifvertrag Chemie haben wir bei einer Vollzeitbeschäftigung eine 37,5 h-Woche.

Bei einer 5-Tage-Woche erhalten Sie gemäß Tarifvertrag 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr.

Entwicklung ist immer individuell zu betrachten, da sie abhängig von der Person und der innehabenden Stelle ist. Grundsätzlich haben wir ein offenes Weiterbildungsprogramm mit zahlreichen Seminaren. Des Weiteren können Sie mit dem/der direkten Vorgesetzten z.B. im Rahmen eines Mitarbeitergesprächs besprechen, welche begleitenden Maßnahmen ergriffen werden, um eine Entwicklung zu ermöglichen. So haben bereits einige Mitarbeitende nebenberuflich Fachwirte, Techniker oder andere Qualifikationen erworben. Sika ist ein vielseitiger Arbeitgeber, sodass auch Stellenwechsel in andere Funktionen oder Bereiche erfolgen können.  Wer motiviert ist und die nötige Kompetenz mitbringt, kann schnell Verantwortung übernehmen und im Rahmen von inhaltlichen Erweiterungen oder Projekten sein/ihr Potenzial entfalten.

Das ist stellenabhängig. Als Vertriebsmitarbeiter/in im Außendienst sind Sie örtlich komplett flexibel. In Bezug auf andere Stellen kommt es darauf an, ob es der Arbeitsplatz und die Tätigkeit zulassen. Kann dies bejaht werden, kann der Mitarbeiter/die Mitarbeiterin gemäß einer Betriebsvereinbarung in einem gewissen Umfang die Arbeit mobil verrichten, d.h. die Arbeit kann an diesen Tagen von überall aus erledigt werden.

Nein, aus Gründen der Nachhaltigkeit und der Einhaltung des Datenschutzes bitten wir um die Zusendung Ihrer Unterlagen über unser Online-Stellenportal.

An dem Standort, an welchem die Stelle vorgesehen ist, für welche Sie sich beworben haben. Im Außendienst können z.T. abweichende Orte seitens der Auswählenden festgelegt werden.

Bei Sika gibt es viele veschiedene Ausbildungsberufe sowie die Möglichkeit eines Dualen Studiums. Weitere Infos dazu gibt es hier:

Ein Jahr im Voraus, das heißt ab Juli / August des Vorjahres freuen wir uns auf Ihre Bewerbungen. 

Direkt über unser Online Stellenportal

Ein aussagekräftiges Anschreiben, ein tabellarischer Lebenslauf, die letzten drei Zeugnisse, sowie Nachweise und Zertifikate, sofern diese vorhanden sind.

Wenn die Unterlagen für uns aussagekräftig und passend erscheinen, laden wir Sie zu einem Vorstellungsgespräch ein. In chemisch/ technischen Berufen findet nach dem erfolgreichen Vorstellungsgespräch noch eine Schnupperzeit statt, um reale Einblicke in die Tätigkeiten zu erhalten und mitzuerleben. Je nach Ausbildungsberuf prüfen wir zusätzlich Ihre Mathematikkenntnisse.